U svibnju je izvršni direktor Anthropic-a, Dario Amodei, upozorio da bi polovica poslova na ulaznoj razini mogla nestati unutar pet godina zbog umjetne inteligencije, što bi moglo povećati nezaposlenost u SAD-u na 20%. Međutim, Amodei nije jedini koji javno dijeli takve crne prognoze. Nova priča Wall Street Journala ukazuje da i drugi izvršni direktori iznose mračne prognoze o utjecaju AI na zapošljavanje, pretvarajući strah od gubitka poslova u svojevrsni natjecateljski sport.
Brojne prognoze objavljene su čak i prije Amodeijevih komentara. Na primjer, na godišnjem danu investitora JPMorgana ranije u svibnju, voditeljica potrošačkog bankarstva, Marianne Lake, predvidjela je da će AI “omogućiti” smanjenje radne snage od 10%. Od tada su prognoze počele dolaziti brzo i postajati sve drastičnije. U bilješki prošlog mjeseca, Andy Jassy iz Amazona upozorio je zaposlenike da očekuju manju radnu snagu zbog “jedinstvene tehnološke promjene” koja se događa. Izvršni direktor ThredUp-a rekao je na konferenciji prošlog mjeseca da će AI uništiti “mnogo više poslova nego što prosječna osoba misli.” Jim Farley iz Forda nedavno je iznio možda najdrastičniju tvrdnju, rekavši da će AI “doslovno zamijeniti polovicu svih radnika na bijelim ovratnicima u SAD-u.
Ovo je dramatična promjena u odnosu na prethodne oprezne javne izjave izvršnih direktora o premještanju radnih mjesta, napominje Journal. Naime, dok su neki tehnološki lideri – uključujući one iz moćnih AI kompanija – predložili da su strahovi pretjerani, niz upozorenja sugerira da su velike restrukturacije neizbježne, bez obzira na to jesu li ljudi spremni ili ne.
